63 propositions pour bien diriger son équipe

Même si les conseils, livres et autres études sur le management au travail sont légions, on peut poser la question : « Que sait-on réellement du management ? »
Stephen Robbins met les choses au clair en présentant l'essentiel de ce qu'il faut connaître. L'ouvrage s'organise autour de toutes les situations du responsable en entreprise : recruter, motiver, diriger, créer une équipe, évaluer les performances, gérer les conflits, etc. Ces différents thèmes se présentent sous la forme de 63 chapitres indépendants, à lire chaque fois qu'une situation se présente. Et l'auteur n'oublie pas d'être impertinent, voire iconoclaste avec certaines idées reçues !
Un livre qui va à l'essentiel, véritable manuel de poche du management.